各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享北京限制毕业生落户，以及京外人员落户北京条件的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！
本文目录
京外人员落户北京条件
1、非京籍应届生落户：根据北京市人力资源和社会保障局关于印发《北京市引进非北京生源毕业生工作管理办法》的通知，非京籍应届生落户申请条件为：
用人单位：原则上应在本市行政区域内注册登记满1年以上，且经营状况和单位信用良好，无违法、违规记录。
注：本市高精尖产业用人单位、优秀创新创业团队、市属高校和医疗卫生机构引进的优秀博士研究生，不占引进指标。
引进毕业生：原则上应具有研究生学历，引进当年博士研究生一般不超过35周岁，硕士研究生一般不超过27周岁。其中，教育、医疗卫生系统引进硕士研究生一般不超过30周岁。
引进毕业生所学专业应符合用人单位主营业务或转型发展需要，与岗位匹配度较高。
除此之外，在校或休学期间创业的毕业生，同时符合以下条件的，可申请办理引进：
1)毕业生本人为创业企业发起人或主要创始人;
2)创业企业创办时本人持有股份比例不低于10%(不包含股份转让、后期入股等情形);
3)创业企业属于高精尖、文化创意等本市重点支持发展的产业，创新创业成效突出。
符合以下条件之一的毕业生，可直接办理引进手续，不占引进指标：
1)父母为北京支边人员，且在本市有直系亲属需要照顾的毕业生;
2)父母为北京知青，且在本市有直系亲属需要照顾的毕业生;
3)上学期间，父母双方均已调京且具有本市常住户口的毕业生。
2、工作落户：
工作落户分为以下3类情况：
1)考公务员、事业单位、进入大型央企的重要岗位;
2)应聘有进京指标的国企、高科技单位、高校等单位的部分岗位;
3)考取能解决北京户口的大学生村官和大学生社工岗位。
3、人才引进落户：以下五类人才可按规定直接办理人才引进，其配偶及未成年子女可一并随调随迁。
1)中华技能大奖获得者;
2)享受国务院政府特殊津贴的高技能人才;
3)北京市有突出贡献的高技能人才;
4)以及世界技能大赛铜牌以上获奖选手及其教练组组长;
5)国家和市级一类技能大赛第一名获奖选手。
4、留学生北京落户条件：
1)出国留学一年以上(境外停留360天，若中途回国，回国期间的时间，不算入360天内)。
2)获得中国教育部承认的国外高校硕士或硕士以上学历。
3)入境回国日起，2年内提交落户申请。
4)提交申请前需要和用人单位协商好，是否有落户资格，落户资格又是否给你。并不是每个企业都有落户资格。一般情况下企业有2-3个名额，对于大型企业人数较多的，数量会有所上升。切记，入职之前一定要问清楚自己排到第几个。
5)与在京用人单位已签订劳动人事关系，劳务合同期限必须1年以上，并且参加社保。需缴纳社保3个月以上方有资格提交申请。原则上，帮你落户的单位必须是你归国之后到北京入职的第一个单位。
5、积分落户：积分落户要同时满足四个条件：
1)持北京市居住证;
2)不超过法定退休年龄;
3)在京连续缴纳社会保险7年及以上;
4)无刑事犯罪记录的。
6、投靠落户：投靠落户主要包括夫妻投靠、子女投靠和老人投靠。
(1)夫妻投靠落户办理条件：
1)申请人年满45周岁，且结婚满10年;
2)申请人年满46周岁，不满55周岁，结婚应满5年;申请人年满55周岁的，结婚应满2年;
3)随迁子女系18周岁以下未成年子女，且符合我市计划生育有关政策;系独生子女的年龄不能超过25周岁，且未婚、未就业(独生子女指原配夫妻婚后生育的子女);
4)被投靠人系本市非农业户口。
(2)子女投靠落户申请条件：
1)投靠人为不满18周岁的未成年人，符合本市计划生育政策
2)父或母户口在京且有住房。(如果父母无住房，为单位集体户口，需出具单位同意入户证明。)
(3)老人投靠落户申请条件：
无业老人投靠子女入户条件：
1)申请人男性超过60周岁，女性超过55周岁(夫妻需同时申请)
2)申请人外省市无子女;被投靠人为本市非农业户口
3)在京有合法固定住所。
离退休老人投靠子女条件：
1)夫妻均达离退休年龄，并已办理离退休手续，干部男满60周岁，女满55周岁，工人男满55周岁，女满50周岁;
2)申请人外省市无子女;
3)在京有合法固定住所。
7、劳模落户条件：凡是在北京市被评为全国劳模、现在仍为农业户口且有落户意愿的外省市农民工，均可视作落户对象。
8、随军落户：嫁(娶)驻京现役军人，办理随军落户北京。
应聘北京央企，本科应届不能落户，还要去吗
我分析下
先说说我个人，我曾经在央企工作过3年，说实话央企的福利等各个方面确实好，工作方面相对轻松，且假期特别多，为啥我最终离开，另找出路呢！
1.在这种大型企业工作想要往上晋升，困难比较大，且需要时间较长(原因嘛，论资排辈严重，关系等一，能力相对来说重要度不高)
2.企业文化，我个人对央企的企业文化认可度，只能用呵呵来回答，
3.在岗位上能学习到的知识有限，想跨岗调动学习新知识，困难重重(有关系另当别论)
4.工作因为较为自由，假期多，且本人年轻时贪玩，在这种环境下时间长了容易失去进取心，
对于刚进入职场的小白，学习工作能力，学习职场的为人处事，让自己快速成长致关重要，这是职场的谋生技能。
去首都央企工作，如果单是为了落户口，我认为意义不大，目前刚出校门进入职场，各方面没经验，在企业里没有任何竟争力。
以上仅为个人观点，希望能帮到你。
京外生源进京落户条件
(一)入户条件：
1、投靠人年满45周岁，且结婚满10年
2、投靠人超过45周岁不超过55周岁的，结婚应满5年;超过55周岁的，结婚应满2年
3、随迁子女年龄原则不超过18周岁，且符合我市计划生育政策
(二)应向派出所交验的证明材料：
1、入户申请
2、投靠人及随迁人《居民户口簿》、《居民身份证》原件及复印件
3、结婚证原件及复印件
4、被投靠人《居民户口簿》、《居民身份证》、住房证明原件及复印件
5、随迁子女如系独生子女的，出具独生子女证原件及复印件
80年以后出生的二胎以上的子女应出具准生证
超计划生育的应出具原始罚款收据及被投靠人单位的处理证明
6、其他必要的证件证明。
(三)办理时限：50个工作日。
硕士入户北京条件
硕士研究生想要落户北京，那么应该在年龄27岁之前进行落户。想要落户北京，首先要在北京有一份本市的工作，并且有高水平且稳定的工资来维持日常生活。或者可以直接考入位于北京市的国家事业单位，这样工作单位就可以帮助解决落户北京的问题，获得北京户口。
应届生在北京央企试用能落户吗
应届生在北京央企试用期是不能够落户的。我们公司目前的政策是是研究生及以上学历可以落户。但是落户的条件是本科及研究生最低也要双211。最后还要在单位服务够满4年，不满需要缴纳50万违约金。但是前一段有通知北京市指定了几所本科应届生是可以落户的，但是具体施行没有不太清楚。即便本科生可以落户也应该是试用期结束以后才可以。
研究生直接落户北京条件和流程
1、申请人居民户口簿、居民身份证，申请随迁的还需供给随迁妃耦、后代居民户口簿、居民身份证;
2、《卒业证》、《教导部学历证书电子注册立案表》(教导部学信网查询打印)或者学历认证申报(需经我市教导主管部分进行认证);
3、《北京市用人单位劳动合同书》或《事业单位聘请合同书》;
4、《北京市社会保险缴费证实》;
5、单位《营业执照》(副本)或《组织机构代码证》;
6、随迁妃耦的供给《娶亲证》;随迁后代的供给《娶亲证》、后代《出身医学证实》，携带非婚生后代随迁的及《出身医学证实》造假的，需到司法许可的剖断机构做亲子剖断;
7、本人在津具有名下合法固定居处的，供给《不动产权证书》，产权归妃耦、父母、后代、祖父母、外祖父母、同胞兄弟姐妹所有或共有的，需供给房主《不动产权证书》(共有产权的还需供给共有产权证)、亲属关系证实材料(娶亲证、居民户口簿等)、房主赞成落户证实;申请落户集体户口的。
应届研究生落户北京都需要什么材料
答：应届毕业研究生落户北京必须是有单位接收，接收单位有进京落户指标，属于单位必须接收的人才。由单位人才部门提供材料，报给北京市人事局。等待审批。
如果是博士毕业生，落户北京就符合条件了。
关于北京限制毕业生落户的内容到此结束，希望对大家有所帮助。