各位老铁们好，相信很多人对被十来个人骂算犯法吗都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于被十来个人骂算犯法吗以及一个人辱骂一群人怎么处罚的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
骂人在法律上应该受到什么惩罚和后果
问题解答：骂人肯定是违法行为，这是毋庸置疑的。遭到辱骂以后，被骂者完全可以向公安机关求助，或者采取诉讼的方式依法维权。当然，我个人认为，遭遇辱骂以后，如果没有造成什么严重后果的话，那么最理智的应对方式就是置之不理，因为骂人本来就是没有教养的行为，何必和没有教养的人一般见识呢？
法律依据：《治安管理处罚法》第四十二条规定，有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
《刑法》第二百九十三条规定，有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
(一)随意殴打他人，情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。
延伸解读：根据以上法律法规显示，遭遇骂人行为确实属于公安机关管辖，但是相关法律对这类案件管理是非常细致的，并不是说凡是涉及辱骂行为，公安机关就必须要对其进行处罚的。一切还要根据造成的后果来确定，如果没有造成严重后果，或者仅仅是部分群众对一些社会消极现象发牢骚、吐怨气，甚至发表一些偏激言论的，这是在所难免的，是不适合采取处罚措施的。
例如近期发生在贵州的“居民说社区书记是草包”的事件，明显就是群众对社区工作的不满，而发牢骚，吐怨气的一种行为。但是，公安机关却因此将其拘留，明显是滥用警权，不仅仅无助于问题的解决，而且还要激化矛盾，这种处罚明显不可取。
社区的问题没有解决，却将提出问题的人抓了，造成非常恶劣的影响，严重影响了公安机关的形象。
当然，关于这件事的最终结果，我们还不得而知，目前也只知道公安机关已经道歉，但是是不是还有其他人的其他违法行为，一切还是等待官方结果吧！
说得简单些，如果将群众的批评、牢骚以及一些偏激言论视作侮辱、诽谤，使用刑罚或治安处罚的方式解决，不仅于法无据，而且可能激化矛盾，甚至被别有用心的人利用，借机攻击我国的社会制度和司法制度，影响党和政府的形象。
法律依据：公安部《关于严格依法办理侮辱诽谤案件的通知》
被泼妇辱骂威胁是否可以定罪
在现行的法律法规中，对举报人予以辱骂并不构成犯罪。对于证人举报人予以辱骂，属于违反治安管理的违法行为，可视其情节予以治安处罚；如果是党员干部对批评、检举、控告进行阻挠、压制，还可根据具体情节予以纪律处分，情节严重的，给予开除党籍处分。法律条文：一、《党员纪律处分条例》第七十一条有下列行为之一的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分：
（一）对批评、检举、控告进行阻挠、压制，或者将批评、检举、控告材料私自扣压、销毁，或者故意将其泄露给他人的；（二）对党员的申辩、辩护、作证等进行压制，造成不良后果的；（三）压制党员申诉，造成不良后果的，或者不按照有关规定处理党员申诉的；（四）有其他侵犯党员权利行为，造成不良后果的。对批评人、检举人、控告人、证人及其他人员打击报复的，依照前款规定从重或者加重处分。党组织有上述行为的，对直接责任者和领导责任者，依照第一款规定处理。二、《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；(三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
骂人违法吗
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生活中我们经常会看到骂人的，骂的肆无忌惮，各种花式骂，骂的非常难听，骂人者似乎觉得骂人并不犯法，被骂者口才好的还行，可以会骂，口才不好的骂不了，动手打又怕违法，只好憋屈着，骂人真的不犯法吗？
其实不然，辱骂严重者可以构成刑事犯罪！下列五种情况辱骂他人，涉嫌寻衅滋事罪！根据两高《关于办理寻衅滋事刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定：辱骂他人，破坏社会秩序，具有下列情形之一的，属于“情节恶劣”，应当追究刑事责任：（一）多次辱骂他人，造成恶劣社会影响的；
（二）持凶器辱骂他人的；
（三）辱骂精神病人、残疾人、流浪乞讨人员、老年人、孕妇、未成年人，造成恶劣社会影响的；
（四）引起他人精神失常、自杀等严重后果的；
（五）严重影响他人的工作、生活、生产、经营的；
（六）其他情节恶劣的情形。
这里需要注意：辱骂他人只有在情节恶劣的情况下才构成犯罪。
辱骂他人不仅包括线下，也包括线上。记住，以后遇到了破皮无赖骂你，可以及时固定证据，拿起法律的武器制裁他们。
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如果是当众辱骂，其行为就违反了《治安管理处罚法》第42条2项的规定，涉嫌公然侮辱他人，依法可以向公安机关报案，要求追究其治安行政责任。
《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
别人辱骂侮辱我，还在其他人面前诋毁我的形象和名誉还让别人各种骚扰我，属于犯法行为吗
谢邀，根据提问者的描述可知该行为已经侵害了提问者的名誉权，根据《侵权责任法》的规定，构成侵权的四要件必须有：
(一)必须有损害事实的存在；(二)行为具有违法性；(三)违法行为与损害事实之间有因果关系；(四)行为人有过错；而根据提问者的表述可知，该案当中因为侵权人的行为导致受害人的社会评价降低，已经出现了损害结果，其次既然是侮辱可见该行为当中必然存在捏造、编造的事实，而正是因为此种信息导致了受害人社会评价的降低，两者之间存在因果关系，故而可以说此种行为确实属于违反了《民法通则》第一百零一条规定，禁止使用侮辱、诽谤的方式损害公民的名誉权的规定。
两个人私聊辱骂他人犯法吗
两人之间使用短信互相谩骂的行为不犯法。但却是不道德的行为。同时也要看是否造成的后果严重性。以恐吓或威胁他人人身安全的，以及公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；捏造事实诬告陷害他人给他人造成事实伤害的，这些都已经算是违法行为了。
领导辱骂员工犯法吗
领导辱骂员工是侮辱他人属于侵权行为，侵犯他人的名誉权。可以拨打110报警，通过录音、录像及寻找人证的方式固定证据，由警察处理。
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》规定：
第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
根据《中华人民共和国民法总则》规定：
第一百一十条自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。法人、非法人组织享有名称权、名誉权、荣誉权等权利。
扩展资料：
根据《中华人民共和国民法总则》规定：
第一百七十九条承担民事责任的方式主要有：
（一）停止侵害；
（二）排除妨碍；
（三）消除危险；
（四）返还财产；
（五）恢复原状；
（六）修理、重作、更换；
（七）继续履行；
（八）赔偿损失；
（九）支付违约金；
（十）消除影响、恢复名誉；
（十一）赔礼道歉。法律规定惩罚性赔偿的，依照其规定。本条规定的承担民事责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。
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