法律的各种问题很多人不知道,对此12364律师为大家整理了关于自离不给发工资合法吗,以自离为由不发工资犯违法么的问题解答,希望能够帮助大家
律师解答：
在我国，劳动者不发工资离职是违法的，用人单位应当在解除劳动合同时一次性支付劳动者工资。用人单位未依法支付工资的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者额外支付赔偿金。
法律依据
工资支付暂行规定第九条劳动关系当事人依法解除或者终止劳动合同的，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班工资或者经济补偿；
劳动报酬低于当地最低工资标准的，支付差额部分；
逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者额外支付赔偿金：
(一)未按照劳动合同或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的。