本篇文章给大家谈谈不赚钱公司犯法吗上海，以及不盈利算非法经营吗对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
公司说今年不赚钱，不发年终奖，这样违法吗
不发年终奖违不违法？得看事前是否有约定，而且这个约定是否能举证。法律并未对年终奖作硬性规定，公司不是必须要发年终奖，只要按时发工资就可以了。换句话说这年终奖，公司可以发，也可以不发。
但是如果公司将年终奖写进制度，或者写在《劳动合同》，就另当别论了。上海市第一中级人民法院曾判过这样一起案件，公司和员工在《劳动合同》中约定了年终奖，后来公司以业绩不佳为由，没有支付。最后法院是这样判的！
案件起因案件的主人公是一位外国人，名字叫ZHANGPINGLI，看上去像拼音，但是判决书上就是这么写的，姑且叫他老张吧。老张于2011年起，供职于上海某工程设计公司，担任市场经理一职。双方在《劳动合同》上约定，年终奖基数为72，000元。
2013年1月1日，设计公司将老张从经营计划中心调岗到建筑事业一部，年收入从240，000元调整为150，000元。不仅如此，公司拒发老张年终奖。经协商无果，老张于2月8日提出辞职。
2014年1月27日，老张向劳动仲裁委申请仲裁，要求设计公司支付2012年度年终绩效奖金72，000元。
其中缘由说着72，000元，设计公司是怎么“忽悠”老张的呢？设计公司先在《劳动合同》上约定，年终奖的“基数”为72，000元。年终奖72，000元，和基数72，000元，差别可是一天一地。如果是年终奖，那就必须按这个数发放。但是写基数，则可以进行“加减乘除”。
2011年，设计公司以“未制定市场相关岗位人员的绩效考核制度”为由，加上公司年度经营尚可，只给老张发了48029.40元。
吃了亏的老张，第二年肯定不会再上当了。于是设计公司第二年换了一种玩法，制定了绩效考核办法。结果大家肯定猜到了，老张绩效考核不合格，年终奖为0。
不仅如此，设计公司还对老张调岗降薪，这才逼得老张与公司对簿公堂。
法院判决上海市劳动仲裁委判决设计公司违约，应向老张支付年终奖72，000元。设计公司不服判决，遂发起民事诉讼。
法庭上，设计公司提出，《劳动合同》上约定的是年终奖以72，000元为基数，实际金额根据公司经营状况和绩效考核结果计算。2012年之所以没有给老张发年终奖，一是因为老张绩效考核不合格，二是因为公司该年度出现严重亏损。
一审法院认为：
1.本院对设计公司提供的《薪酬管理制度》、《部门考核及实发奖金明细表》的真实性不予确认。因为没有老张本人签字确认。
2.设计公司提供的会计师事务所的审计报告显示净利润为-4，091，764.77元，但设计公司对外公布的数据净利润为5，042，500元。因设计公司未能对这两种情况做合理解释，本院不予采信。
综上所述，设计公司应向老张支付年终奖72，000元。
设计公司依旧不服判决，上诉至上海市第一中级人民法院。
二审法院认为：
1.设计公司提出老张绩效考核不合格，以及公司经营亏损，应承担举证责任；
2.关于绩效考核，设计公司提供的制度，没有走民主程序或者老张签字确认，因此不能当作“决定核发年终奖”的依据；
3.设计公司提供的会计所审计报告和对外公布的审计结果完全不同。基于“用人单位应有的社会诚信”，原审法院依据设计公司对外公布结果确定其盈利，并无不当；
4.鉴于此，原审法院以老张与设计公司事前约定的奖金额，确定老张2012年年终奖并无不当。
综上所述，驳回上诉，维持原判。
汪Sir有话说看到这里，我想大家都明白了，要确保自己的“年终奖”安全，就必须落到纸上。像那种老板忽悠的，“好好干，年底给你发个大红包“，这样的鬼话千万别信。
不过这两年，因为新冠疫情的不确定性，的的确确有不少公司因经营困难，发不出年终奖，或者少发了年终奖。这种情况虽然有客观原因存在，但是到底违不违法呢？
还是按开头说的“有约从约，无约从法”。如果公司在制度上或者在合同上写了年终奖多少钱，到时候又不发，就是违约，可以告公司，要求公司赔偿。如果没有写，那就纯靠道德约束了。老板要反悔，咱连哭的地方都没有。
但是像这个案例中的合同一样，一般的公司不会直接写年终奖是多少，一般会依据这一年的表现，然后再和企业的效益挂钩。如果年终奖是这样规定的，这年终奖发不发，怎么发，发多少，就都可以人为操作了。
不过话说回来，如果公司今年真的亏损，就不要考虑年终奖啦，赶紧想想明年干什么去吧。
催债公司是合法的吗
催收，特别是外访催收，一不小心就构成“寻衅滋事罪”。全世界没有哪一个公司能拿得出来有政府部门批准的、工商注册和营业执照上印有（债务催收）这个来[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]。唯一和催债沾点边的就是《资产管理公司》，营业执照上也只是“债务提醒”，并没有催收的权利。可以告诉你们，那些爆你们通讯录的、和用虚拟号码整天电话轰炸的都是在违法。[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
公司注册后一直没有营业收入会有什么后果
注册公司后不营业的后果如下：
1、不经营会被吊销执照。
2、不报税会被税局罚款2000-10000元。
3、不注销不年检最终会被工商部门吊销营业执照。
4、信用污点。
【法律依据】
《公司法》第211条：公司成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自行停业连续六个月以上的，可以由公司登记机关吊销营业执照。
公司不经营会被罚款嘛
根据我国法律的规定，注册的公司应当要进行经营，如果长时间没有进行经营活动的，有关行政管理部门有权进行吊销营业执照的处罚，根据具体的实践中，这种情况较为少见。其次是税务部门，税务的申报是以银行中的账户的流动资金为准，当没有资金的流动，我们可以进行零申报，但是如果有进行资金的流动，则需要根据账目进行申报。
但是出于节约公共资源的目的，当没有进行经营活动的时候，建议公司注册法人当相应的国地税部门已经工商行政管理部门进行申请，申请注销相关业务，此时对于当事人主动性的行为，行政管理部门予以注销的处理。但是长时间没有经营的时候，当事人也没有进行申报，相关的部门将会予以吊销的处罚。此时相比于注销，吊销是一种行政处罚的方式，当事人将被列入黑名单中，对于当事人后续业务的开展，已经后来的相关经济活动将有一定的影响。同时国地税部门根据实际情况，将处以一定的罚款，时间越长，所缴纳的罚款越多。
不盈利算非法经营吗
属于非法经营罪。
非法经营罪处罚如下：《刑法》第二百二十五条【非法经营罪】违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；
(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；
(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；
在上海打工，打工不给钱怎么办
前两年在上海还真遇到过，是上海普陀区的。也正因为在上海从来没遇到过类似的事，所以没有防备。那老板还真是上海本地的，招来的工程师都是三个月的试用期工资八折，但绝大部分试用期没到，就找个理由给开了。问题是他的工资是第二个月的20号发的，最后一个月的工资就出问题啦。本人使用期快满的时候，老板也找不出什么差错，让人事经理来跟我谈的，保证工资会到位。结果过了几个月都没拿到工资。再问人事经理，他说也不干了。
受害者基本上都放弃了，因为打官司的成本太高了，更关键的是签合同的时候，根本就没写明工资数目。
好了，关于不赚钱公司犯法吗上海和不盈利算非法经营吗的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！