一、员工的供奉家属是指哪些人员工的供奉家属实际是指该员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。其氢核女，包含婚产子女、非婚产子女、义子女和有养育关联的儿子女。法律剖析：供奉家属范畴与法律规定传承家属范畴是相同的，是指被告方的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。法律根据：《中中国人民共合国民法典》首位千100二十六点 遗产继承人人平等。法律剖析：因工身亡员工供奉家属范畴包含员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。其氢核女包含婚产子女、非婚产子女、义子女和有养育关联的儿子女，还包含遗腹儿女。
一、供养对象的直系亲属包括哪些
法律剖析：供奉直系血亲的范畴包含另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。法律根据：《因工身亡员工供奉家属范畴要求》 其次条 本要求所称因工身亡员工供奉家属。规范为：另一半每月40%，别的家属每个人每月30%，孤老老年人或是遗孤每个人每月在下述规范的基本上提升10%。核准的各供奉家属的慰问金之和不可高于因工身亡员工死前的薪水。供奉家属的实际范畴由囯务院院社保行政单位要求。法律根据：《因工身亡员工供奉家属范畴要求》其次条 本要求所称因工身亡员工供奉家属，是指该员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。
二、因工死亡职工供养亲属的范围是什么
《因工身亡员工供奉家属范畴要求》实际如下：首位条为确立因工身亡员工供奉家属范畴，依据《 工伤险规章 》最后十7条首位款其次项的受权，制订本要求。两条本要求所称因工身亡员工供奉家属。法律剖析：供奉直系血亲范畴有：因工身亡员工供奉家属，是指该员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。
三、供养亲属的范围有什么
法律剖析：因工身亡员工供奉家属范畴包含员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。其氢核女包含婚产子女、非婚产子女、义子女和有养育关联的儿子女，还包含遗腹儿女。规范为：另一半每月40%，别的家属每个人每月30%，孤老老年人或是遗孤每个人每月在下述规范的基本上提升10%。核准的各供奉家属的慰问金之和不可高于因工身亡员工死前的薪水。供奉家属的实际范畴由囯务院院工作确保行政单位要求。
四、供养亲属范围规定
二、供奉直系血亲标准是：彻底缺失工作水平的。工亡员工另一半男年满6O周岁、女年满55周岁的。工亡员工爸爸妈妈男年满60周岁、女年满55周岁的。工亡员工儿女未满18周岁的。法律根据：《因工身亡员工供奉家属范畴要求》 其次条 工伤身亡员工的供奉家属实际是指该员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。
五、供养亲属包括哪些人
在我国不一样的起诉里边，要求的血亲属范畴是不一样的。一、民事案件里的血亲属 另一半、爸爸妈妈、儿女、兄弟姊妹、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女。二、刑事起诉里的血亲属夫、妻、父、母、子、女、同胞兄弟姊妹。工亡供奉家属的实际范畴是指全部被杀亡员工供奉的家属。包含该员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。只需存有供奉关联就能够依法享有慰问金。慰问金分派规范：慰问金的分派。
六、供养直系亲属范围和条件
供奉直系血亲范畴有：因工身亡员工供奉家属，是指该员工的另一半、儿女、爸爸妈妈、爷爷奶奶、外公母、孙儿女、外孙儿女、兄弟姊妹。标准是：彻底缺失工作水平的。工亡员工另一半男年满60周岁、女年满55周岁的。供奉家属的实际范畴包含自身的直系血亲，即另一半、儿女、爸爸妈妈、兄弟姊妹等。爸爸妈妈包括了后爸母，兄弟姊妹还包括了同父异母或是同母异父的兄弟姊妹。因工身亡员工供奉家属享有慰问金待遇的资质。